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M&A 成約実績一覧

成約実績(一例)

2020年

譲渡企業

中堅

関東地方

株式譲渡

譲受企業

中堅

関東地方

店舗数 オーナー年齢層 譲渡対象売上高/年 譲渡対象技術料/年 背景
1 50代前半 2億3,000万円 4,400万円 経営への疲弊

譲渡企業

地場中小

近畿地方

事業譲渡

譲受企業

中堅

近畿地方

店舗数 オーナー年齢層 譲渡対象売上高/年 譲渡対象技術料/年 背景
1 50代前半 1億1,500万円 2,300万円 後継者不在、業界への不安

譲渡企業

大手

関東地方

株式譲渡

譲受企業

大手

関東地方

店舗数 オーナー年齢層 譲渡対象売上高/年 譲渡対象技術料/年 背景
1 60代前半 2億円 5,000万円 その他

譲渡企業

中堅

中部地方

株式譲渡

譲受企業

中堅

中部地方

店舗数 オーナー年齢層 譲渡対象売上高/年 譲渡対象技術料/年 背景
1 50代前半 8,800万円 2,600万円 後継者不在、資格人材不足

譲渡企業

大手

近畿地方

株式譲渡

譲受企業

大手

関東地方

店舗数 オーナー年齢層 譲渡対象売上高/年 譲渡対象技術料/年 背景
1 70代前半 1億1,800万円 4,200万円 後継者不在

譲渡企業

地場中小

中四国・九州地方

事業譲渡

譲受企業

地場中小

中四国・九州地方

店舗数 オーナー年齢層 譲渡対象売上高/年 譲渡対象技術料/年 背景
1 60代後半 7,000万円 2,000万円 後継者不在、業界への不安

譲渡企業

地場中小

近畿地方

事業譲渡

譲受企業

地場中小

近畿地方

店舗数 オーナー年齢層 譲渡対象売上高/年 譲渡対象技術料/年 背景
1 60代後半 6,100万円 2,300万円 後継者不在、資格人材不足、従業員の退職

譲渡企業

大手

関東地方

事業譲渡

譲受企業

大手

北海道・東北地方

店舗数 オーナー年齢層 譲渡対象売上高/年 譲渡対象技術料/年 背景
2 60代前半 3億1,200万円 1億100万円 後継者不在、業界への不安

譲渡企業

地場中小

中四国・九州地方

事業譲渡

譲受企業

中堅

近畿地方

店舗数 オーナー年齢層 譲渡対象売上高/年 譲渡対象技術料/年 背景
1 60代前半 1億2,000万円 3,200万円 資格人材不足、従業員の退職

譲渡企業

地場中小

中部地方

株式譲渡

譲受企業

地場中小

中部地方

店舗数 オーナー年齢層 譲渡対象売上高/年 譲渡対象技術料/年 背景
1 80代前半 1億1,600万円 3,200万円 後継者不在

「企業診断=売却」ではございません。
今の企業・事業の強み・ポテンシャルや経営課題を見出し、客観的に企業価値を把握することは、
自社の決算を把握するのと同じくらい経営者様にとって必須の情報となります。
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